社员大会开得出乎意料的顺利。
张书记把修建蓄水池的计划和伊拉提出的“记工分、年底分红、优先承包”的方案一提出来台下先是沉默随即响起了热烈的讨论。
大多数社员尤其是家里劳力多、又对药材种植抱有期待的纷纷表示支持。
经历过旱灾的苦谁都明白水的重要性。
用冬闲时间挣工分为明年谋个好奔头这账算得来。
王卫东甚至第一个站起来表态:“我同意!这是实实在在为集体谋福利的事!我带头参加劳动!”他的举动带动了一批原本还有些犹豫的年轻人。
反对的声音微弱得几乎可以忽略不计。
修建蓄水池的计划以压倒性多数通过。
说干就干。
腊月十五天寒地冻红星生产队的男女劳力们却扛着铁锹、镐头、土筐浩浩荡荡地开向了山脚那片低洼地。
张书记亲自挂帅指挥伊拉作为“技术顾问”(凭借她对地形和水脉的“独特见解”)也跟在队伍里。
北风呼啸地冻得梆硬一镐头下去只能留下个白点。
劳动异常艰苦但场面却热火朝天。
人们分成几组有的负责破冰掘土有的负责运送土方有的负责夯实池壁。
嘿呦嘿呦的号子声铁器撞击冻土的叮当声还有人们的说笑声汇成了一曲战天斗地的劳动交响。
伊拉年纪小干不了重活她就负责给大家烧热水用大棉袄捂着送到工地上。
她还把李大夫准备的预防冻伤和风寒的草药汤也提来。
休息的时候她就拿出自己的小本子根据实际开挖的情况微调着蓄水池的深度和形状确保能达到最佳蓄水效果。
系统也没有闲着。
伊拉暗中消耗了500积分使用了【区域发展引导】中的一项辅助功能:【短期劳动力效能微幅提升】。
效果并不玄幻只是让参与劳动的社员更容易集中精神减缓疲劳感的累积同时降低意外受伤的微小概率。
这是一种润物细无声的催化让工程进度在艰苦的条件下依然能稳步推进。
【成功引导并启动集体基础设施建设项目(蓄水池)有效整合劳动力资源展现初步的区域规划能力。
奖励积分+400点。
】 【使用系统功能辅助集体生产契合第三阶段核心目标。
奖励积分+100点。
】 【宿主当前积分:7423点。
】 工地上王秀娟和伊爱国干得格外卖力。
看着女儿小小的身影忙前忙后看着眼前这片在集体努力下一点点成型的水池他们脸上洋溢着自豪的光芒。
他们知道自家的闺女是真的出息了在为整个屯子谋福。
王卫东抢着干最累的活汗水浸透了棉袄结成了冰碴。
但他似乎毫无所觉反而有一种脱胎换骨般的踏实感。
用汗水浇灌的希望远比用口号堆砌的空中楼阁来得真实。
腊月二十三小年这天一个深约两米、面积约半亩的简易蓄水池雏形终于出现在了山脚下。
虽然还需要进一步加固和防渗处理但已经具备了蓄水能力。
只等来年春天冰雪消融山上的雪水汇入它就将成为红星生产队的第一个“人工湖”。
站在新修的水池边看着冻得结实的池底和四周堆积的新土全体社员都有一种前所未有的成就感。
这个冬天他们没有猫冬而是用自己的双手为未来打下了一份坚实的基业。
伊拉搓着冻得通红的小手心里充满了希望。
蓄水池只是第一步。
有了水有了土地扫描数据有了逐渐普及的文化知识有了团结一心的社员红星生产队的未来一定会像这池即将到来的春水充满生机。
而她将继续用自己手中的“系统”画笔为这幅乡村画卷添上更绚丽的色彩。
风雪虽寒但春天已在不远处招手。
正月在忙碌和期盼中过去虽然碗里的吃食依旧稀薄但有了蓄水池那坚实的轮廓和药材订单的盼头社员们心里仿佛揣了个暖炉连料峭的春寒似乎也不那么难熬了。
出了正月地气开始回暖冻土消融空气里弥漫着泥土苏醒的腥甜气息。
一年一度的春耕生产即将拉开序幕。
今年的春耕与往年格外不同因为它关系到口粮更关系到那片寄托着额外希望的药田。
队部里春耕生产会议的气氛严肃而热烈。
张书记主持伊拉、李大夫、几位老农以及明显沉稳了许多的王卫东都参加了。
会议的核心议题有两个:粮食作物和药材的种植计划与面积分配。
“首先得保证口粮!”一位老农敲着烟袋锅语气不容置疑“苞米、高粱、土豆一样不能少!还得多种点晚田作物防备夏天再旱。
” “药材也得种!”王卫东接过话头他现在是药材种植的坚定支持者“订单签了不能失信。
而且那是咱年底分红的指望!” “理是这么个理”张书记皱着眉“可好地就那么多肥力也有限。
都种了药材粮食减产咱饿着肚子等年底分红?” 本小章还未完请点击下一页继续阅读后面精彩内容!。
本文地址穿成六岁傻崽后我靠系统带飞第126章 腊月动工来源 http://www.qianqitrade.com
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