重生1978军婚撩人糙汉宠第176章 嫂子学院里的第一笔奖金分红

一、期盼已久的时刻 嫂子学院推行分组制已经整整一个月。

这一个月嫂子们干劲十足产量明显提高。

赵玉华每天记账算工时、核对成品一笔一笔都写得清清楚楚。

到了月底第一笔大额工钱终于打下来。

那天早晨嫂子们一听“今天分奖金”立刻炸开了锅。

有人激动地说：“天哪这回终于能拿到咱自己挣的‘工资’了！” 有人紧张地问：“玉华会不会跟以前一样大家都一碗水端平？不分多少啊？” 这句话一出众人都屏住呼吸。

二、赵玉华的宣布 赵玉华把人召集到院子里。

她手里捧着一本账本声音铿锵有力： “嫂子学院的规矩大家都知道。

今天是我们第一笔分红的日子。

我先把账给大家念一遍。

” 她先报出这月完成的总任务量再报各组完成率。

“第一组完成率百分之一百二十质量最优奖励五元。

” “第二组完成率百分之一百一十五奖励三元。

” “第三组完成率百分之一百零五奖励两元。

” “第四组差一点没完成但勉强合格不罚不奖。

” 说到这里嫂子们窃窃私语眼睛里却都闪着光。

三、按劳分配 赵玉华顿了顿环视众人：“除此之外每个人的工钱我按照件数来算。

多劳多得少劳少得。

大家拿到手的钱都和你们这一个月的辛苦挂钩公平透明。

” 她把一个个小布包发到嫂子们手里里面是换好的现金。

嫂子们迫不及待地数钱有人眼睛一红：“天哪这是我第一次自己挣这么多钱！” 有人忍不住笑着喊：“比我男人一个月的津贴还多！” 整个院子里哭声笑声交织嫂子们第一次感受到劳动换来实实在在的尊严。

四、小队长的分成 不过最让人意外的是——赵玉华最后宣布小队长还会有额外“管理津贴”。

“当小队长辛苦你们要管人、要协调、要负责。

每人额外奖励两元。

” 嫂子们一片哗然。

有人小声嘀咕：“这是不是太多了点？” 赵玉华当即回应：“这是制度。

你们觉得多可以下次竞选当小队长。

嫂子学院的规矩从来不是谁说了算而是靠大家一起定。

” 一句话堵住了所有的声音。

嫂子们沉默片刻最后纷纷点头：“是啊该的！人家孙红一个月带着我们心操得都白了奖励她有啥不行！” 五、分红带来的震动 当天傍晚嫂子们捧着钱回到家消息立刻传遍了大院。

平日里还对嫂子学院嗤之以鼻的人眼睛都直了。

有的男人忍不住拍大腿：“媳妇啊你怎么不早去嫂子学院？咱家差点少了一份大钱！” 有的婆婆甚至把往日的冷嘲热讽吞回肚子笑着说：“哎呀闺女你这可比男人上班还值钱呐。

” 嫂子学院的威望在这一刻真正立住了。

—— 小结： 第一笔分红不只是钱更是一种象征。

它告诉所有人：嫂子学院不空喊口号是真能让日子过得红火的地方。

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